Vu et entendu à la conférence LIFT à Marseille en octobre dernier : Jérôme Introvigne marche de long en large sur la scène, toisant un auditoire médusé. Il ne s’agit pas d’un jeune entrepreneur qui a trouvé l’idée du siècle, non, il s’agit de l’ancien manager de l’innovation du Groupe Poult, une vieille biscuiterie qui a pris un sérieux coup de jeune. Imaginez une entreprise où l’auto-organisation est la règle, où les employés sont libres de définir leur poste, leur méthode de travail, la gestion de leur temps… Une entreprise dont la doctrine managériale vise à donner plus de responsabilités et…